De uitdaging

Werken bij Merken kwam bij Minescape omdat ze meer resultaat wilde halen uit het verkeer naar en op de website werkenbijmerken.nl. De website moest beter gevonden worden in Google door werkzoekenden. Een tweede wens was het verhogen van de conversie, te weten het aantal online inschrijvingen: kandidaten moesten op de site meer aangemoedigd worden om de Hey Profiler Quickscan te doen en zich daarna te registreren bij Werken bij Merken.

De oplossing

Minescape analyseerde allereerst de webstatistieken van Werken bij Merken. Uit deze analyse kwam naar voren dat de vindbaarheid van de site werkenbijmerken.nl verbeterd kon worden door optimalisatie van de website voor zoekmachines met nadruk op combinaties en afleidingen van de zoekwoorden "werken bij" en "vacatures" en bekende merknamen. Daarnaast zou het opzetten van een linkbuilding strategie en het genereren van online PR aanzienlijk bijdragen aan meer traffic naar de site.

Naar aanleiding van deze analyse heeft Minescape de website van Werken bij Merken in technisch én functioneel opzicht geoptimaliseerd. Hierbij werd - naast de technische SEO-voorwaarden - met name aandacht besteed aan de zogenaamde "werken bij" pagina's zodat de site beter gevonden zou worden op de diverse merknamen.

Het resultaat

Dankzij de optimalisatiewerkzaamheden in de website verschijnt de website nu over het algemeen bij de hoogste posities in Google wanneer wordt gezocht op "werken bij" of gelijksoortige termen in combinatie met aangesloten merknamen. Gunstig bijkomend effect is dat hierdoor ook meer andere merken geïnteresseerd raken in een samenwerking met Werken bij Merken. Ook het aantal inschrijvingen is merkbaar hoger door de toevoeging van actielinks op elke pagina.